Petrobras abre concurso público para nível técnico com salário de mais de R$ 5 mil

Petrobras abre concurso público para nível técnico com salário de mais de R$ 5 mil
FOTO: Agência Brasil

RIO DE JANEIRO – A Petrobras anunciou nesta terça-feira (26) um concurso público para cargos de nível técnico com 916 vagas e salário inicial mínimo de R$ 5.878,82. Haverá ainda 5.496 vagas para cadastro de reserva.

Portanto as inscrições começam na próxima quinta-feira (28) e seguem até 31 de janeiro de 2024. A taxa de inscrição é de R$ 62,79. A prova será realizada em 24 de março de 2024.

Petrobras abre concurso público para nível técnico com salário de mais de R$ 5 mil – FOTO: Luiz Guilherme Fernandes / Agência Petrobras

O concurso irá selecionar profissionais de nível técnico nas áreas de:

  • Enfermagem do Trabalho
  • Inspeção de equipamentos e instalações
  • Logística de transportes (controle)
  • Manutenção (caldeiraria, elétrica, instrumentação, mecânica)
  • Operação
  • Operação de lastro
  • Projetos, construção e montagem (edificações, elétrica, instrumentação, mecânica)
  • Química de petróleo
  • Segurança do Trabalho
  • Suprimento de bens e serviços (administração)

De acordo com o edital, não há exigência de comprovação de experiência profissional. A quantidade de postos de trabalho, requisitos de formação, locais de prova e distribuição regional podem ser consultados no edital.

O processo seletivo será organizado pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção de Promoção de Eventos (Cebraspe) e terá validade de 18 meses, contudo poderá ser prorrogado por igual período uma vez, a critério da Petrobras.

Inclusão

Pela primeira vez, a Petrobras realiza um concurso público com 20% das vagas reservadas para pessoas com deficiência (PCD). Assim, a cota supera o limite mínimo de 5% que determina a lei. O certame reserva também 20% dos postos para negros, conforme determina a legislação.

A reserva de vagas para PCD acima do que determina a lei se soma a outras iniciativas de inclusão da Petrobras, como a meta de ter 25% de pessoas negras e 25% de mulheres em cargos de liderança até 2030.

Outras ações para inclusão

Além da reserva de vagas, a Petrobras implementou outras ações nesse concurso para facilitar o acesso de pessoas com deficiência. Aliás uma delas é o aumento da validade do laudo que atesta a deficiência para 36 meses – o prazo anterior era de 12 meses.

A pessoa com deficiência também poderá, de acordo com a sua necessidade, solicitar adaptações razoáveis e/ou fornecimento de tecnologias assistivas no dia das provas.

Distribuição regional

O concurso tem distribuição regional das lotações, conforme a seguir:

  • Norte: 140 vagas
  • Nordeste: 210 vagas
  • Centro-Oeste: 110 vagas
  • Sudeste: 386 vagas
  • Sul: 160 vagas

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